分類 職場工作

找到最重要的20%，其餘放棄 前英國首相邱吉爾（Winston Churchill）在二戰期間留下一句名言：「永遠、永遠，永遠不要放棄任何事情，不論大小、廣博或瑣碎…

認真工作的人，最動人 認真的女人最美麗，認真的男人最帥氣。其實認真工作的人，散發出來的氣質，讓人欣賞，比較受到同事的歡迎。相反地，喜歡摸魚偷懶的…

莫札特磨了十年工 在這個世界上，是否真有與生俱來的才能？全世界的心理學家，已針對這個問題激辯了幾十年。答案顯然是：是的。並非所有的曲棍球員只要是…

職業選手的習慣 無事是名馬 鈴木一朗選手可以說是日本職棒史上最棒的選手，這種說法絕不誇張。眾所周知，他的體型並非特別具有優勢。在體型壯碩的選手比比…

開會還是不開會？這問題糾纏每個發自內心討厭開會的人，我們眼看開會成效不彰，也許─只是也許─根本沒必要開什麼會。綜觀許多文化，許多世紀，人們會團聚圍…

領導者提問的關鍵要看前後脈絡：我期望我的提問能達成什麼目的？從我們的提問就可以看出哪些價值觀需要被關注，以及需要花多少精力去達成這些價值觀的要求…

◉ 培養自力更生的能力 沒有嘗試過的人，會覺得創業是項革命性的行為。就算在公司上班，能賺錢的人就是一直都能賺錢，但前提是必須仰賴可靠的公司品牌或商…

要有意識地在大腦中蒐集、整理、存放大量的因果邏輯，訓練自己預測和歸因的能力，才能從已知預測未知。 正向思維─從已知預測未知 美國哈佛大學前校長魯登…

在「好消息和壞消息，先聽哪一個」的問題背後，有著複雜的損失規避、時近效應等個體溝通心理的因素。 快樂和痛苦四原則─好消息和壞消息先說哪個 「我有一…

寫作時要盡量提供how的價值感，要把文字切割到讓對方醍醐灌頂式的理解，想像對面坐著讀者，時刻關注對方怎麼看。 「五商派」寫作心法─如何寫出好課程 和演…