寶鼎出版 2020-10-04 管理與領導
成為領導者最困難的一部分就是學習領導自己，這往往也是新創公司執行長以及充滿雄心壯志的企業家來找我的原因之一。他們覺得孤單，所以來找我；換句話…
寶鼎出版 2020-09-15 大眾心理
你有多容易被別人的情緒影響？ 情緒傳染是社會科學家所謂「資訊串流」（information cascade）現象*的一種變化，我們自發性、不…
寶鼎出版 2020-09-15 職場工作
要有意識地在大腦中蒐集、整理、存放大量的因果邏輯，訓練自己預測和歸因的能力，才能從已知預測未知。 正向思維─從已知預測未知 美國哈佛大學前校…
在「好消息和壞消息，先聽哪一個」的問題背後，有著複雜的損失規避、時近效應等個體溝通心理的因素。 快樂和痛苦四原則─好消息和壞消息先說哪個 「…
寫作時要盡量提供how的價值感，要把文字切割到讓對方醍醐灌頂式的理解，想像對面坐著讀者，時刻關注對方怎麼看。 「五商派」寫作心法─如何寫出好…
為了不因遺忘而焦慮，可以給大腦外接一個行動硬碟，把重要的事情從不可靠的大腦裡挪過去。 GTD─用大腦來思考，而不是記事 很多人都有這樣的經歷…
到底多小的時間切片、多快的切換速度，是人腦最佳的工作頻率？ 番茄鐘工作法─人真的可以三頭六臂嗎？ 你有沒有遇到過這樣的情況？你正在準備第二天…
有時候老闆不滿意你的報告，不一定是因為報告沒有重點，而是因為你的陳述抓不到重點。 SCQA架構─說話沒重點是因為缺結構 某員工要向老闆匯報工…
寶鼎出版 2020-08-20 網路產業, 網路行銷
二○一三年十二月某日晚間，數百萬個美國人在電視上看見一張熟悉的笑臉──亞馬遜公司創辦人與董事長傑夫．貝佐斯（Jeff Bezos）在CBS《…
寶鼎出版 2020-07-26 管理與領導
OKR就像指南針，其主要作用是讓一個無法用數字考核的團隊，通過層層分解的目標和關鍵結果，向同一個方向前行。 OKR ─用好目標管理的指南針 …
