評比激發傑出表現?7個培養人才更好的方式
編輯/李佳旻 許多企業家或高級主管都認為,只要雇用、訓練最聰明且具豐富經驗的人才,他們都將有傑出的表現,為公司帶來獲益。為全球新創公司提供服務的St…
編輯/李佳旻 許多企業家或高級主管都認為,只要雇用、訓練最聰明且具豐富經驗的人才,他們都將有傑出的表現,為公司帶來獲益。為全球新創公司提供服務的St…
怕起薪太低難翻身 經濟不景氣時,台灣薪資低落以及年輕人高失業率問題,總是成為話題。在一次職場座談會上我被一位老師問到,現在的大學畢業生起薪這麼低…
怕分手時心裡有委屈 在職場上,大家都知道人脈重要,但好的人脈其實是廣結善緣的結果。能幫人的地方願意幫,就算沒有回饋也不會計較。同業來往,雖是競爭…
從小到大,記得懂事以後,就開始擔心害怕,害怕書念不好;怕父母生氣,怕考不上好學校;怕長的不夠高,不夠帥不夠美,不夠優秀;怕別人不喜歡我;怕表現不…
編輯/Lily 從完成學期論文到聽從老闆的指令,再到組織自己每日行程表,專注成為生活中一項必要的技巧。可惜的是大部分人的專注力維持時間短暫。 &n…
對主管來說,如何擬定策略相當耗費精神,但真正最困難的往往是策略擬定之後,如何具體實現?大部分的人想法很直觀,就是讓團隊不斷努力和給員工壓力,但這…
編輯/Lily 在工作上建立關係就和約會一樣。 想想看,你想從另一半身上找到什麼?尊重、支持、忠誠、誠實、熱情。當這個人有這些特質時,你不會只有在需要他…
編輯/Lily 你選擇什麼樣的朋友?投給哪位候選人?你的行為都受到你的人格特徵影響。但大部分的人沒有思考過自己的人格特徵。了解自己的人格特徵能分析出自己…
編輯/簡旻柔 要如何透過詢問正確的問題,在短時間內迅速瞭解陌生人的個性?來看看AudienceBloom創辦人Jayson DeMers列出的五個問題! 1.「你會怎麼形容自…
編按:有別傳統針灸或按摩的外力,運動強度取決於自身力量,猶如穴道的自體重訓。蔡璧名獨創寫幫助她轉危為安的《穴道導引》,是一套可強化身心的無價技術…