星巴克vs.亞馬遜——哪個企業文化更優？
編輯/黃家佳 這段時間，大家似乎都很關心亞馬遜和星巴克兩家公司的動態，無數關於他們的文章也如雨後春筍般湧現。這兩大巨頭，究竟在企業文化上有什麼不同…
分類 管理與領導
讓理查·布蘭森告訴你管理的秘訣——你不能做這8件事
編輯/黃家佳 1970年，理查·布蘭森開創了維珍集團的第一間公司。直到今日，他的子公司已經超過了100家。他橫跨八個領域，資產上億美元。理查·布蘭森是大家…
企業文化優不優，就看這6點
編輯/黃家佳 「企業文化」指的是能促進公司發展的內部共同價值、態度、標準、信條。良好的企業文化，能給公司帶來無窮利益。然而，很多公司並沒有重視這點…
把追女生的勁用在招待員工上，員工怎麼可能不愛你？
編輯/黃家佳 回想一下，剛到公司的第一天，公司是如何接待你的？帶你繞一圈參觀環境？給你厚厚一疊報到指南？有沒有把你介紹給部門員工認識？ Namely的創…
星巴克、Google、臉書、Twitter如何做到「不加薪」卻讓員工好幸福？
編輯/黃家佳 「老闆我要加薪！我也要我也要！/老闆我要休假！我也要我也要！」幾年前電視上熱力放送的廣告歌曲，今日聽來，仍會會心一笑。「加薪」、「休…
「老闆，我都快哭了……」——員工敢怒不敢言的5件事
編輯/黃家佳 當老闆太忙，有時候真的很容易疏忽了自己的員工。長久下來，這對公司會是很大的傷害，因為不了解自己的員工，不知道他們要的是什麼，可能你的…
大公司的管理方法！提高人事管理、溝通效率的成功5要訣
編輯/黃家佳 不論在哪個團隊，「溝通」都是很重要的。YP公司的首席執行David Krantz分享了他的經驗：「我現在服務的這間公司，是從一個大公司分離出來的。…
權力來自於責任
權力的滋味人人愛，因此有很多人拼命的想抓權；而且權力越多愈大越好，一旦抓到了，死也不鬆手。尤其在威權歷史背景的社會，權力易被過度使用，權力的取得…
有好老闆，還有更好的老闆！9個領導術，讓您更好地管理企業
編輯/黃家佳 好老闆不論是看照片還是看本人，都會讓人覺得，他真的是個好老闆。 而更厲害的老闆，則是在別人看不見的地方顯示他的過人之處。 《Inc.》的志…
公司領導人，深深影響著公司文化與員工！
有什麼樣的領導人，大概就可以得知底下的部屬如何，物以類聚不只用在交友上，在一間公司的團隊組成裡，也看得見。 一個遇到事情總是帶頭衝鋒陷陣的領導者…