把持原則，傾聽內在真實的聲音，才能讓我們的生活不至受到太多干擾。
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你相信什麼，決定生活走往那個方向，不僅僅是宗教信仰，對於個人行為也應該把持著一定的原則，能分辨事情的真偽，才不會因周圍的聲音而導致錯誤的行為。
當身陷低潮時，唯有「相信」可以讓我們安然度過，重新再建立自己的人生；而意氣風發時，更需要相當的洞悉能力，來看清事物的真相，不至於掉入他人的陷阱當中，讓自己好不容易擁有的幸福瞬間消逝。
太過相信反而容易被操弄
相信很多上班族都遇過形形色色的上司，有些經驗豐富能體諒下屬，但有一種上司則屬於空降部隊：這類型上司可能就是讓下屬感到最頭痛的。
倒不是因為能力問題，而是一個完全不了解公司文化的人，突然就要管理起一批人，不僅屬下難以信服，對這個主管而言也充滿挑戰。
記得以前曾遇過這麼一個上司，論學歷、條件真的沒話說，也蠻能體恤部屬的辛勞，但壞就壞在，她對於整個職場環境不了解，在充滿爾盧我詐的辦公室裡，成為下屬利用來鬥爭的工具。
譬如屬下只要聯手告訴她：「我跟ＸＸＸ都這麼覺得──」這位主管就深信那件事無誤；如果有其他部門的人提醒她，她就認為那不過是對方的意見。這聽起來某部分是對的，如果以民主的方式來說，少數本來就應該服從多數，但這在職場上未必行得通。
簡單來說，能力好的人絕對不會拉著其他人結夥來認同自己的表現，反倒是越缺乏信心、能力不足的人，越希望聚集人氣，這也有點「濫竽充數」的味道，至少在人群中他便不會顯得那麼的無能。
於是凡事相信「民主」的上司，就很容易被這種「群眾運動」所擺弄，最後做出了錯誤的決定，當然到頭來倒楣的還是自己。這聽起來不就像一個小型的社會嗎？當我們自由過頭時，反而會發現不公平的事更多，得利的往往是那些最會叫囂的人，而不是做事的人。
消化後再去認定
正由於這社會越混亂，我們更需要把持原則，善用智慧去明辨是非，才能讓生活不至於受到太多干擾。
資訊越是氾濫的年代，更說明了大部分訊息並不是我們需要的。資訊就像空中傳播的電波一樣，要不要接收選擇在於自己，況且這不過是一些很表面的消息，並不能完全代表事實，然而我們卻可能因為一而再、再而三的聽聞，就深信不疑，而不管內容好壞，或者也聽不進別人的意見。
這些資訊來自媒體、廣告及各式各樣的網路謠言，輕則打亂了我們的作息，重則助長社會秩序的混亂。
如果要從這些足以影響我們生活的垃圾消息脫離，首先要做的，就是把未經證實的消息一律當作八卦新聞處理。
不需要去跟誰爭辯，因為你會發現，其實很難去改變別人的想法，除非對方栽了個大跟斗，自己才會清醒過來。你不需要當那個拯救他的上帝，只能讓時間來證明一切。
別去想公不公平的問題：當你認為對自己不公平，那麼對別人又算是公平的嗎？試著用不同角度去看待問題，自然就少些鑽牛角尖。
堅持你認為對的事：這世界其實沒那麼複雜，就是善與惡、是與非的分別罷了！只要你能清楚分辨這兩者之間的差別，很多事情不難分出端倪，如果能讓你找出最有利的途徑，避開掉入地獄的陷阱，那麼生活自然無恙，你也沒什麼好操心的。不經過思考的決定是危險的但丁說：「生活中沒有信仰的人，有如一個沒有羅盤的水手，在浩瀚的大海裡隨波逐流。」
群眾的強大力量，有時會將人們帶往一個錯誤的方向，因此，任何不經過思考的決定都是危險的，不管那是不是大多數人的講法，或是有權勢者的施壓，你都得先了解事情背後的意義，才能做出最正確的判斷。
相信那些永恆不變的真理，把它當作生活的依據，那麼你就沒什麼好猶豫、畏懼的了。
《與自己對話》物堅持自己的原則也是自信的一種。一個對自己充滿自信的人，不致輕易受到旁人的左右，而喪失幸福的權利。相信自己的選擇，才能真正過理想的人生。
本文授權自好的文化/徐竹《拿回人生發球權：與自己的內在對話》
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