公司文化如同公司靈魂，你的公司有“靈魂”嗎？
編輯/郭懷璞 Racked最近發表的一篇文章對Thinx進行了深入的研究，因為該公司無法向其員工與消費者提供相同類型的文化。具體來說，Thinx的目標是為最重要消…
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公司文化、薪水、對成長的渴望——職場工作人選擇離職的三大原因！
編輯/蕭譯婷 根據調查，大多數的美國職場工作人都不喜歡他們的工作，因此選擇離職或開始另謀出路。而勞動市場研究機構Glassdoor Economic Research針對超…
想讓大家都喜歡跟你一起工作？4個步驟打造完美工作環境
編輯/霍楚昀 你自認你的員工喜歡跟你一起工作嗎？如果你不敢毫不猶豫地說答案是肯定的，也別覺得灰心─一個受大家喜愛的工作環境，永遠不可能是自然形成的…
財務轉型也須仰賴公司文化！4個簡單但重要的步驟
編輯/霍楚昀 Trailer Bridge在幾年的時間之內換了三個CEO─這是不太妙的狀況，也意味著他們得做出改變。而在2014年，公司的董事會請Luciano擔任總裁的角色(…
公司領導人，深深影響著公司文化與員工！
有什麼樣的領導人，大概就可以得知底下的部屬如何，物以類聚不只用在交友上，在一間公司的團隊組成裡，也看得見。 一個遇到事情總是帶頭衝鋒陷陣的領導者…